• 简历是否需要加封面图

    会对这样的简历有“新鲜”感,建议不要采用这种简历封面。 2很个性、另类的简历封面:   有的求职者常常把另类当做自己的特色,看他们的简历封面常有种“抽象派”的感觉;有的求职者对自己的外貌非常自信,艺术照、性感照片就出现在简历封面上。这样的封面的确能让照片单位“有新鲜感”,但也会让他们产生“害怕”。所以要注意其简历封图片的选择,色彩的搭配也很重要,最好通过严谨的比对,结合招聘公司企业文化、产品业务来进行设计制作。 3网上下载的简历封面:   一份好的个人简历封面,需要求职者用心制作,如果是从网上直接下载的简历封面模板,你可以想想它已经被多少人用过了。所以要根据自身的特点情况,针对性的修改完善,才能做出让招聘官满意的简历封面。而且这样的简历封面还不如多附加几份你的个人作品来的有用。   最好,在这里提醒广大的应届毕业生,对于简历这一块,相信大家都非常清楚,简历要得是简练,一到二页纸足以,关键是那一两页纸如何设计出最简历封面早已过时,完全可以弃之不用。简历封面不是必须的,仅仅起到美观作用,并不会给你的简历加分。别以为一份厚厚的简历优美而又简练的简历,这才是关键。其次,千万不要一封简历求遍天下职。面对不同的公司,不同的岗位和招聘要求要学会对简历进行适当的改变,不要一成不变。

    2016-09-23

    简历封面设计

  • 简历封面对简历的重要性

    1、作为外在形式,简历封面就是一个人的门面,就是一个人的脸面,它折射出一个人的喜好和素养。 2、在众多各色各样的封面中,设计出色的简历封面,会格外引起人们注目。 3、优秀的简历封面会带给求职人很大的自信心。这点是绝对物超所值的,试想一下,当你衣冠楚楚却拿着一份寒酸的简历,那是多么的不和谐,更糟的是,当你看到别人举着设计制作精心别致的简历,对你的自信心会造成多大的打击。 4、对于毕业数年的人,简历封面的作用会弱些。可是,如果你是一个应届毕业生的话,粗糙不堪的简历,会让招聘者感到你做事不认真,不是吗?因此,简历封面的作用性就可见一斑了。 5  制作简历是大学生走向职场的第一步,也是职场必修的一门课。虽然有众多的老师和书籍教大学生如何写简历,但据了解,许多大学生其实并不知道什么样的简历才是适合自己的,怎样写简历才简历封面就是一个人的门面,就是一个人的脸面能把自己“秀”出来。而对于精美个人简历封面,因为可以是简历更加美观,还能体现求职者个性,一直受到人们的喜爱。

    2016-09-23

    简历封面设计

  • 如何构思设计简历的封面

    简历的内容服务。用最感人、最形象、最易被视觉接受的表现形式,所以封面很多,对多余的细节舍不得忍弃。张光宇先生说“多做减法,少做加法”,就是真切的经验之谈。对不重要的、可有可无的形象与细节,坚决忍痛割爱。      3、象征:象征性的手法是艺术表现最得力的语言,用形象的想象来表达抽象的概念或意境,也可用抽象的形象来意喻表达具体的事物,都能被人们所接受。      4、探索创新:流行的形式、常用的手法、俗套的语言要尽可能避开不用;熟悉的构思方法,常见的构图,习惯性的技巧,都是创新构思表现的大敌。构思要新颖,就需不落俗套,标新立异。要有创新的构思就必须有孜孜不倦的探索精神

    2016-09-09

    简历封面设计

  • 简历封面之Logo照片法

    简历该不该放logo的两个方面学校的校徽,不如放自己的标识。 这里就延伸到我要说的第二个方面——简历的诉求重点。简历sell的是你自己,它是你的求职说明书。请想一想常见的说明书是怎么写的。产品说明书要有产品品牌、功能介绍、技术参数和使用说明。机构说明书要有机构商标、地址、发展历史、经营范围和组织架构。以此类推,一份求职说明书就应该有个人logo,它的作用就像产品和机构的商标那样,使你区别于其他求职者,在茫茫求职大军中鹤立鸡群。如果你放了学校的logo,就很难和其他同类型产品(你的校友以及同档次院校的毕业生)产生区别。 个人logo到底是什么东东呢?自己画个图标吗?No. 它是一句简洁有力、凸显优势的广告语。比如说,王XX——擅长市场营销的经济学学士;李XX——某某大学两届连任学生会主席。这句广告语就是你名字后面的副标题,它用概括性的语言呈现出你的过人之处,让招聘经理一见难忘。 当你得知HR考官是你的校友时你可以将设计有你的学校Logo的简历封面投递给他们(如下图示),这样你的胜算要比其他人大多了。 上面中间处,左侧可以放置学校Logo,右侧显示你母校的校名等信息 下面是你个人的信息 下面举例:西南大学

  • 简历封面设计的书法风格

    面的书法风格,封面可以非常简单,但是毫无疑问相比于花花绿绿的封面,简单也是有其优点的: 首先,每个人都有自己的个性,别人会从你的生活细节或者做事风格上去推测你的个性。之所以我们自己做简历,而且自己做封面,首先是传递一个信息:这是我的作品,所以你可以从中读到更多的信息。所以不仅你要自己做,还要让别人明白这是自己做的。(在这个例子里就使用印章这个小细节) 好了谈第二点:展现特色。比如这个书法风格别人很可能会以为你喜欢书法,如果事实上这个工作需要一点文艺范。那么传递这么点信息还是不错的。我举出这个例子的意思是说:我们可以根据企业的选材需求,侧重去突出自己的特点,那么我们从封面开始就已经具有优势。我当然不能面面俱到说每一个行业应该什么类型。事实上我也不了解。所以是需要根据你对其了解做出自己的设计,毕竟这才是特色的定义。 当然如果你找不到合适,我们也可以退而求其次,做一个中规中矩。或者用一个模板,都没关系,毕竟我们还有后面的内容。 不过使用模板时注意一点:把模板中经常带有的广告或者网站链接都去掉,保留这些东西显得你对企业不是足够重视,因为你连做简历的态度都非常的消极。   上面这里例子其实不是用毛笔写成的,我使用了两个素材。一个是用印章生成工具生成的印章图像,一个是用书法美化工具美化的书法素材。下面是书法素材,你可以到网上找类似工具生成。  用印章生成工具生成一个你名字的印章图片保存备用。(网上也有在线生成工具)  将两个素材保存成图片格式之后,用美图打开书法素材右键选择插入图像,然后将印章插入(美图秀秀或者PS之类的软件将二者组合在一起都可以)   调封面的书法风格,封面可以非常简单,但是毫无疑问相比于花花绿绿的封面整好印章的位置和大小,封面效果就完成了。

  • 简历到底要不要加封面?

    面试专家认为,其实简历不需要做封面,简历封面起到的作用仅仅是美观而已,并不会给你的简历加分,所以有封面的简历和没有封面的简历是一样的。简历封面早已过时,完全可以弃之不用。简历封面不是必须的,个人简历不在于长,而在于精,有实质的内容才重要。   HR每天看成千上万份简历,每个简历十几秒甚至几秒的时间,一个封面可能就浪费掉他几秒钟,这样会让HR感觉很不爽,这样会浪费时间。   招聘单位最看重的是你的简历内容是不是他们单位需要的,毕竟这个不是选秀,所以封面感觉多余了。   也不是说简历封面一点作用都没有,也要根据你所应聘的单位来看,如果你应聘广告公司,或者是设计之类的单位,如果给这样的单位投简历,你弄一个非常有创意的简历封面会让对方感觉你很有创意。   简历应该针对不同类型的单位,将自己的专业特面试专家认为,其实简历不需要做封面,简历封面起到的作用仅仅是美观而已,并不会给你的简历加分,所以有封面的简历和没有封面长在简历中分别突出出来。  有的用人单位可能更注重实践经历,那就应该把实践突出出来,放在显眼的位置。有的用人单位可能看重求职者专业基础和学习成绩以及其他的证书,这些就应该突出在简历里面。

    2016-09-28

    简历封面设计

  • 日企制作简历封面时的要点

    一,日企制作简历封面应该是以精美为标准的。具体来说,就是所选的图案色彩绚丽,内涵深远,能引人入胜,让面试官在第一时间被吸引,从而产生继续看下去的欲望。相反,如果你的日企制作简历封面浮躁而空洞,没有传达出相应的信息,那么,它的命运就可想而知了。 二,日企制作简历封面必须满足简历本身的要求。封面就好比简历的门面,门面漂亮,符合简历内容的要求,那么,我们可以从封面就了解到简历的水准如何,进而决定是否进行简历的翻阅。日企制作简历封面就相当于简历的先行官,将一些基本信息传送出去。 三,日企制作简历封面必须要求务实。不是说你设计了一个漂亮的封面就大功告成了,如果封面中有虚假的信息在里面,那给面试官留下的印象就大大不妙了。所以,在日企制作简历封面中,还要注重真实性,这样才能形成一个完简历封面应该是以精美为标准的。具体来说,就是所选的图案色彩绚丽,内涵深远,能引人入胜,让面美的日企制作简历。   由于每次投递的日企求职简历很多,因此,对于能吸引眼球的日企制作简历封面,面试官通常关注的比较多一点,而对于日企制作简历封面很一般的,就关注的相对少了。这说明,求职者对日企制作简历封面的设计应该非常重视,要充分发挥出自己的能量来。

    2016-09-23

    简历封面设计

  • 如何打造更精致的简历封面

    美好的人,在工作中,肯定创新力也是比较高的。那么你要给面试的人一种你喜欢创新的感觉。这样在工作的过程中,才能带动大家在工作中的热情。 三、你能因为它变得更加的自信     封面不仅能给你的简历加分,也能简历的封面能够决定你找工作的结果,成或者是败多少是会被它影响的。那么,简历封面怎么才能加分呢? 一、从喜爱的角度打造封面     既然你想让HR通过这个简历的封面给你自己带来自信。当你手中拿着没有分量的简历的时候,你自己对很多东西都是不确定的。但是你现在手中拿着一份非常好的简历,一份满意的简历封面。你会觉得你整个人都不一样了。     简历封面对于刚毕业的大学生的作用更加的大,因为没有经验能够帮助自己加分,能加分的地方也只有这些外在了。工作几年的人可能就不需要太好的封面了,毕竟有丰富的工作经验在进行支撑。

    2016-09-22

    简历封面设计

  • 如何巧妙设计简历的封面

    为了主要的问题。因此,在整份简历的一头一尾(或头或尾)务必将本人的联系方式突出出来。 制作方法: 1,好的简历封面设计 要有自己的特色,不能太大众化。 2,简历制作封面尽量内容简单明了,重要信息突出,比如如果自己的学校非常著名,那就可以在简历封面显要的位置写上自己学校的校名,或者放上学校的校徽等。可以使用一些有创意的简历封面图,但对于大多数人而言,自己设计简历封面图是比较困难的,这时候可以借助于网络,借鉴别人的设计。简单改造一下,为自己所用。. 3,简历制作封面的时候,应先参考别人的简历封面范例,同时还要加以修改,突出自己的特点,这就会是一份好的个人简历封面了。 封面制作应该注意的问题 1、尽量不简历封面是简历的门面,就像一个人的脸面,它折射出一个人的喜好和素养。一份精心包装的简历封面要有太多的色彩 色彩太多、太花的话,容易让人眼晕、找不着重点,进而可能直接影响到阅读整份简历的情绪,凡事第一印象比较重要,所以简历的封面就是那个第一印象,尽可能采用比较单一、干净的颜色,突出重点。 2、避免采用艺术照   封面采用艺术照,展现的不是孩子最真实的状态,不容易在老师脑海中留下深刻的印象。同时,艺术照不贴近生活,多是在摄影师要求下摆的言不由衷的姿势,不适合放在封面。 3、不要将目录做为封面   这样是非常不好的一种方式,因为首先映入眼帘的是一堆密密麻麻的字,这样容易产生疲劳感,对于简历后续的阅读不利。 

    2016-09-06

    简历封面设计 GRE

  • 个人简历封面最合适的底色

      白色,简历不宜做得太花,简约为王     简历封面的颜色和图案并不很重要的,很少有企业会因为某个求职者的精美的简历设计因直接录用求职者的。 当然,稍微美观一点的简历封面还是会给人事部一个深刻一些的印象。      简历封简历不宜做得太花,简约为王     简历封面的颜色和图案并不很重要的,很少有企业会因为某个求职者的精美的简历面的风格与你准备应聘的岗位有很大的关联性,如果准备应聘营销策划人员,因为岗位的要求本身应有跳跃性的思维,那么你在版式设计上不妨选择一些时尚、活跃的画面,而如果准备应聘的是工程技术人员,简约单纯的风格已经很好的。      这些都是初涉职场的求职者比较关注的,实际上,当你工作到一定年限后,就是说你有一定的工作经验后,在求职的过程中你自然就不会重视简历封面这类的事情了。     简历尽量不要弄的过于花哨,尽量使用素净,淡雅一点儿为好。另外页面尽量不要超过3种颜色为好,还要注意最好是同色系的颜色。

    2016-09-23

    简历封面设计