沪江小编：还记得上次要求提薪未果吗？其实有一些心理学小招数可以帮你有效提薪。还记得上次因为放任自己暴饮暴食而感到惭愧吗？如果应用心理学的知识，保证你每顿少吃一口。心理学就在我们身边，一起跟着沪江小编来学一学心理学的小招数吧。

招数44：夸而不谄

雨果说过，谦卑的夸奖像透过面纱的亲吻，你不想知道么?“面纱之吻”的心理学名称是“夸奖行为”，定义是使人觉得受到别人肯定或者积极评价的言语。
不管叫什么名字，夸奖这一让人喜悦的点缀，是我们的日常交际离不开的。谁不喜欢夸奖呢？伴随着微笑，夸赞就像被人轻轻地一拍肩膀，让我们感到别人的欣赏，感到对自己的信心。 我们应该把夸奖作为对别人的正面鼓励。不论何时、何地、何人，一定要多加夸奖；而且，要把夸奖跟具体事情联系在一起。 为什么要具体?因为空洞的夸奖像虚假的谄谀。不要仅仅说“干得好”，要说“今天上午交的报告很好”；不要仅仅说“你的衣服真漂亮”，要说“你的领带配这套衣服很好”。 

心理学的招数就是：

你想夸奖地实实在在，让人受用，就应该夸之有物，跟具体事物联系起来。
夸之有物，才能鼓励别人尽力工作。
但是，如果以为夸奖是包治百病的灵丹妙药，不分场合地乱用，就会适得其反。
老是空泛地夸奖，会起反作用：对方会怀疑你的夸奖是否出于真心，甚至怀疑你本人是否诚实。就是说，你会像个拍马屁的。
有根有据地夸奖，可以让人追随你到天涯海角；空洞无物地夸奖，只能欺骗不可救药地傻瓜。