很多人觉得“薪资期望”是一个比较棘手的问题，既担心开价过高使得对方认为自己傲慢且要求多，又担心开价过低让人觉得你轻视自己的价值。所以说，要想合理地进行“自我报价”，那就得事先做些调查，另外在回答

之前我们已经讲了面试整个流程中各部分内容应该如何回答，现在开始我们来看一下针对某个具体职位可以说些什么。如果你有意向应聘此行业，那可得好好看一看啦；如果不是，也不妨看一眼，毕竟谁也说不准自己以后

我们常常说：性格决定命运。的确，性格可能会成为左右一个人人生轨迹的重要因素。在求职面试时，如何很好地描述自己的性格，让考官相信你适合这份工作是极其重要的。另外也别小瞧了爱好，因为从爱好中也能看出

这里所说的“表示谢意”是指在面试结束后通过写邮件或打电话的方式向面试官做礼貌性的道谢，一方面表示你的诚意，另一方面也可以加深招聘者对你的印象。这时也可以强调你对这份工作的兴趣，还可以补充一些你在

有那么一些问题几乎每次面试都会碰到，像自我介绍、工作实习经验、优缺点等等。这些问题是你去面试前必须准备好的，而且要针对不同的公司进行调整，关键还是遵从原则。今天就来看看该如何回答这些最为常见的问

如今在面试时，招聘者一般都会问到你的职业规划，你的短期目标、长期目标等等，从这些方面可以看出你对这份工作的了解和看法，以及你是否是个有计划、有目标的人，因此大家务必在面试前思考一下这个问题哟。

虽然面试已经进行到了最后，但也千万别掉以轻心，退出面试时要和刚进来时一样彬彬有礼、充满自信，这样能给你赢得一个精彩的退场，为你的成功增添一份希望。可别在最后时刻出差错，那样也许会使你之前的努力都

对于刚踏出校门的学生而言，教育背景往往会成为面试官筛选人选时的重要参考。“名牌大学+对口专业”当然是再好不过，但是没有这样的背景也不代表失去机会，关键是让对方觉得合适，另外优异的成绩也是你学习能力

面试中面对连珠炮似的提问，有没有觉得心慌意乱、无所适从？想要沉着应对那就得事先做好充足的准备哟。本文摘录了若干面试中出现频率较高的问题及精彩回答，希望能在求职路上助你一臂之力！

大多数人在面试的时候，只是单纯地回答面试官的提问，那样你只能跟着对方的思路走。如果能够在面试中主动提出一些适当的问题，那样也许就能掌握主动权：既可以借着问题展现自己，又是进一步了解公司的途径。