要是考查考生用适当的功能语言和策略进行互动交流的能力。 　　这是一个讨论而不是角色表演，所以考生既不能只顾自己一个人说，也不能只对考官说，而是应该与另一个考生合作讨论。 　　仔细听对方说活，当考生没听清或没听懂对方的讲话时，不要不懂装懂，你完全可以要求对方说慢一点，重复或解释一下;另一方面，你也有责任帮助对方听懂你的话，否则，你们两个人不可能讨论下去。 　　积极参与讨论，谈话中尽量采取主动，不能总是被动地跟着对方说或者依赖对方的提醒帮助。 　　要给同伴说话的机会，不能自己大包大揽唱独角戏。 　　控制好时间，不要离题太远，建议只问一些与讨论的题目相关的问题。 　　第三部分是考生之间的对话，考生之间的合作直接决定该题的得分。只有双方积极合作，互相促进，才能使对话顺利进行，否则就是自问自答或陷入难堪的沉默。 　　上BEC商务英语考试中笔试的自信较大，而口试却提心吊胆。一方面是因为英语口语面的内容大家学会了没有?如果还没有的话，你需要进行专业的BEC口语培训辅导，这样才能让你更系统的理清知识脉络，练习英语对话。如果你还没有找到适合的课程，欢迎来沪江网校交流学习，这里的商务英语课程已经为大家准备好了。

使用的词汇和句式要更具多样性。 二、BEC高级的口语考试和中级的口语考试最大区别 1、较含金量的话，肯定是高级完胜中级。高级的价值会让你收获更多的认同感。如果想用BEC作为求职敲门砖的话，建议要去考BEC高级。 2、级考了A，高级fail了。可见在难BEC中级相当于CET4-5级别(如果有CET-5级的话) 口语良好。BEC高级相当于CET6级以上。口语度上，高级确实是“高”!整体来说，高级的题量比中级大，主要体现在阅读和写作上。阅读匹配和填空各多了一道题，另外，还多了一个单词填空题型，但这个题，只要做过准备，基本算是加分的，因为考查的都是介词、连词等虚词。 特别提醒：如果大家想要了解更多英语方面知识，或者想要深入学习英语的，可以扫以下二维码，定制沪江网校精品课程，高效实用的个性化学习方案，专属督导全程伴学。 BEC是学习商务英语的标杆，可以通过备考高级来继续提升，不仅能力和证书一举两得，还能走上你人生的巅峰。上文小编主要给大家分享BEC高级的口语应该怎么复习，希望对大家有帮助!

可能是一个不小的负担。 参加BEC中级考试还需要支付一定的培训费用。学生可以选择自学或报名参加培训班。对于需要参加培训班的学生来说，还需要支付一定的培训费用。这些费用包括学费、教材费、考试模拟费等。 参加BEC中级考试还需要支付交通和住宿费用。考试地点可能不在学生所在的城市，因此需要支付交通费用。如果需要住宿，在酒店或旅馆住宿也需要支付相应的费用。这些费用可能会增加参加BEC中级考试的成本。 二、bec中级难吗 1、BEC中级难度略高于大学英语四级考试水平。BEC中级考试更加注重实践，而词汇部分主要是围绕商业和生活做为考试重点。对于通过大学英语六级的同学来说BEC中级的阅读、写作、语法并不会太难，关键要加强口语的复习。 2、BEC中级考试难度和英语六级没有必然的联系，因为考试的内容和方法不一样，一般的情况下建议英语六级考到470分到英语四级考到560左右的同学，可以报考BEC中级。BEC毕竟是英语考试，如果英语基础好，考BEC肯定有优势，但缺乏商务知识和词汇以及专项的技能训练也很难考好。 特别提醒：如果大家想要了解更多英语方面知识，或者想要深入学习英语的，可以扫以下二维码，定制沪江网校精品课程，高效实用的个性化学习方案，专属督导全程伴学。 参加BEC中级考试需要一定的费用支出。学生需BEC中级考试旨在测试学生在商业环境中的英语能力和知识。考核的内容包括口语要在考虑自己的经济状况的同时，制定相应的准备计划和费用预算。这样可以为参加考试顺利过关提供保障。

作和听力。 阅读：阅读短篇消息、广告、论文、报告等不同文体材料，回答多项选择形式的阅读理解题;把图表或 字母与相应的描述连接起来;填空题：考核考生对文章结构的理解;填空题：考核考生对词汇及语法知 识掌握的准确性;改错。 写作：写短篇消息;写信函或报告。 听力：根据所听材料填补全文中所缺内容;把摘录和相应的主题或要点连接起来;根据对话、采访或报 告，回答多项选择形式的理bec中级难度略高于大学英语四级考试水平，bec中级解题。 第二阶段为口试：与考官就你的工作和爱好进行交谈，就与实际工作相关的主题与另一考生交换信息;就与实际工 作相关的主题展开讨论。bec口试主要考查考生商务交往过程中运用英文的能力。 以上就是商务英语中级难度介绍，希望可以给大家在学习的时候带来帮助。 如果您对英语学习感兴趣，想要深入学习，可以了解沪江网校精品课程，量身定制高效实用的个性化学习方案，专属督导全程伴学。扫一扫定制专属课程

　　BEC剑桥商务英语口语考试(中级

听到的那个才是答案，完全没思绪的时候可以试试~~ 关于填涂答题卡： 老师提醒我们一定要填涂深一些，否则读卡器是有可能读不出。 作文答题卡也不要写到横线范围之外，扫描不到的！ 口语部分 备考经验 第一部分是老师问两个问题 第一个关于日常生活的，比如来自哪里，读什么专业。 第二个跟商务有些关系，但其实都是很简单的，比如是电视广告有什么作用之类，很简单的~ 第二部分的话题演示 1分钟准备1分钟说，What is important when....  总共3个要点：提醒大家一定要注意好时间，1分钟很快就过去的。 每部分原因只要说1句话就行，否则时间会超时，我就是刚说完2个要点时间到了，悲剧。 这一部分的话题是可以考前操练的。虽然只是话题素材，但是仿真度还是很高的，而且商务话题其实是万变不离其宗的。 第三部分是跟搭档的相互对话，我是在考试时临时找的搭档，决定这部分每人说话的次数，如何回应对方，讨论中时间很快就过去的。 整体感觉 时间    虽然老师提前5分钟发考卷，我们也没有允许提前翻阅。不过整体时间还是比较充足，听力也不用担心。 录音阅读题目要求时再看选项时间也是足够的。考卷上也可以涂涂画画，圈出每个选项核心点，也有助于迅速锁定选项。 难度    整体难度与真题集相比差不多，没有特别新颖，出乎意料的商务领域，仍然是很常规的HR, advertising& marketing, management 三大领域。 尤其是HR （招聘，培训等）部分，题量很大。平时好好积累这三大领域知识才是王道呀。 整体    第一次考商务英语，觉得跟以前的四六级比起来，商务英语确实是更考察英语能力的。 不论是听力还是阅读，写作，都是需BEC中级的难度介乎于CET-4和CET-6之间。考过的同学都知道，BEC跟CET完全没有可比性。 BEC要你确确实实理解了文章内容。 熟悉商务场景才能答对题目，而不是偏重于学生时代的回到文中找答案这种应试策略。 其实任何考试，只要摸索出一套属于自己的方法，加些恒心，相信都不会是很难的任务。最后，祝大家考试顺利通过！

重要的阶段 3.冲刺阶段。这个阶段是在考试前的一到两周。 三、具体的复习安排 1.每天练习几篇作文(大作文和小作文都要练习)。作文一定要多写才能找到感觉，多背一些范文。 2.可以说，听力是bec考试中语考试前两个月做好准备，特别是对于商务英语最难的部分，很多考生都在这部分考砸了。听力、学生用书上的听力一定要反复听，直到听懂。 3. 对于口语练习，建议你要么在镜子前对着自己练习，要么找个搭档。 以上就是bec中级备考经验的分享，希望可以给大家学习带来帮助。 如果您对英语学习感兴趣，想要深入学习，可以了解沪江网校精品课程，量身定制高效实用的个性化学习方案，专属督导全程伴学。扫一扫领200畅学卡

　　英语口语考试前多练习对话对我们提高口语水平是很有帮助的，BEC口试也是如此的。虽然很多人觉得提高英语口语能力是一件极其困难的事情，但只要你报考了就要努力克服一切困难。下面就是BEC商务英语中级口语考试的对话练习。 　　Business Dialogue 　　1) Negotiating a Job Offer 　　Employer: would you consider an offer of $56,000 per year? 　　Ms. Wilson: What kind of benefits are talking about? 　　Employer: Our standard package includes health insurance, two weeks vacation and a company car. 　　Ms. Wilson: Are these things negotiable? 　　Employer: Uh…not normally. What do you have in mind ? 　　Ms. Wilson: Vacation time is important to me. I would be willing to give up these other items in order to receive more vacation days. 　　Employer: What an interesting idea, Ms. Wilson. Would you also be willing to accept a cut in initial salary? 　　Ms. Wilson: possibly. What do you have in mind ? 　　2) Employee Pay Raise 　　Boss: You have done an excellent job this year and we are pleased with the results. 　　Employee: I am glad that you have been happy with my performance. 　　Boss: As a result of your performance, we happy to offer you the position of manager. 　　Employee: Does this title come with an increase in salary? 　　3) Asking for a Raise 　　Mr. White: So, tell me: what makes you think we should give you a raise? 　　Miss Small: I’ve got several good reasons. I’ve been here several years, my work has proven to be good, and I’ve noticed that people in comparable jobs get paid more than I do. 　　Mr. White: Salaries are confidential; how do you know how much money these “other people” make? 　　Miss Small: Well, I’ve noticed all the new cars around here, for one thing. 　　Mr. White: Those are company cars provided to the sales staff for their business trips. Also, some employees receive sales commissions. So good salesmen will naturally earn more. 　　Miss Small: That’s understandable. Well, rather than comparing my salary with someone else’s, perhaps we could talk about my job performance. Surely you’ve noticed the extra hours I’ve put in recently? If I were being paid an hourly wage, with the standard time – and – a – half for overtime, I’d be earning much more. 　　Mr. White: I see you point. However, it might be hard to get a raise approved. Profits were down last quarter, and the whole company is tightening its belt, so anything that affects the annual budget is hard to get approved. But I’ll tell you what I’ll do. I’ll give you a one – time bonus for your recent hard work. And I’ll try to arrange some sort of compensation for any future overtime. 　　Miss Small: That would be very good of you, Mr. White. 　　4) Asking for a Raise 　　Martin: Mr. Smith, I have been doing some industry research and was shocked to learn that the average salary for a position that is similar to mine pays, on average $2,000 more per year than I am currently making. 　　Mr. Smith: What are you basing this information on? 　　Martin: First and secondary research. I hope that you can address this concern immediately as I find it very disturbing. 　　Mr. Smith: Yes, I will. We are very happy with performance and want to continue our good working relationship. 　　Martin: I wish the same. As such, I hope you will seriously consider a pay increase. 　　Mr. Smith: Let me take this up with the Director and get back to you immediately. 　　Ⅳ Conversation Notes 　　注意： 　　1. 考试中不要说 “Pardon?” 　　2. Never say “sorry” in examination! 　　3. 没语口语考试前多练习对话对我们提高口语水平是很有帮助的，BEC口试也是如此的。虽然很多人觉得提高英语口语听清可用以下说法 　　I don’t quite understand you. Would you explain it a little bit for me? 　　I am not sure what you are getting at. Would you express it in another way? 　　不断的练习，不断的积累，才有不断的成长。不管是BEC考试还是任何一门英语考试中，复习与不复习的效果都是极其明显的。如果你想顺利的通过考试，就要有吃苦耐劳的精神。沪江小编希望大家都能实现自己心中的梦想。

bec口语考试的考生都需要一本口语书。口语要有自己的消化和背诵过程，这样才能真正掌握所学的知识。 bec口语考试的第二和第三部分需要找个搭档来完成，所以有必要提前找个搭档练习，熟悉对话的过程。 二、bec中级口语考试技巧 1. 应该快速阅读信息卡，然后根据问题最后的提示组织发言。 2. 建议在准备的时候做笔记，这样就可以记下要点，以免在发言的时候因为紧张而忘记了内容。 3.在正式发言时，可以告诉考官你首先要谈论的话题。然后从自己的要点下手，选择最有把握、最熟悉的要点进行充分阐述。最后，重述中心思想或总结演讲内容。要流畅，流利，有逻辑性，尽可能使用连接词。 以上就是小编给大家分享的bec中级口语考试方法，希望可以给大家备考带来帮助。 如果您对英语学习感兴趣，想要深入学习，可以了解沪江网校精品课程，量身定制高效实用的个性化学习方案，专属督导全程伴学。扫一扫领200畅学卡

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