BEC中级听力真题，一起来做听力练习吧！ 听力他们谈了一笔交易，成立了一个合作伙伴关系，生产Klikset并在国外销售。 I even persuaded them to buy ten per cent of my business for ten million pounds. 我甚至说服他们以1000万英镑买下我公司10%的股份。 They wanted a fifty-fifty partnership but I wanted to keep control of my business. 他们想要五五分成的合伙关系，但我想掌控我的业务。 Finally, Desmond，what do you put your success down to? 最后，德斯蒙德，你认为你的成功得益于什么？ Well, however much you plan you can never be sure how things will turn out. 好吧，不管你做了多少计划，你永远无法确定事情的结果。 You have to make decisions and just live with the consequences. 你必须做出决定，忍受后果。 I've always learnt something from my mistakes. 我总是从错误中吸取教训。 Well thank you Desmond for your wonderful... 谢谢德斯蒙德的精彩……

准备BEC商务英语中级考试的朋友们，大家紧张吗?临近考试有没有什么感觉自己还不太熟练的知识点，赶快去看一看，学一学。 有人问听力部分听不懂，也能拿高分吗?如果你也有这样的疑虑，那么今天就告诉大家BEC商务英语中级听力考试该怎么应对吧! 听力部分听不懂，也能拿高分吗? 能!BEC听力的难度一方面是因为它的语速快，另一方面也是信息量太大。当然了能在考前get一波提分小技巧，到了考场上咱能冲锋陷阵。 第一部分主要是电话交谈。 拿到试卷后，抓紧时间阅读题目，根据文字信息，猜测哪些词可以填入填空题。 第一次听时，尽量写下与名称、地点、号码等的内容，第二次听时检查所填写的内容，填补遗漏的内容。 第二部分一般为两段独白。 同学们必须抓紧时间理解备选词的意思。 也就是说，在听录音之前，快速阅读供选择的单词的意思，尤其是听录音时要抓住关键词，辨明独白要表达的意思，然后做出选择。 第三部分一般是对话。 这部分通常是，如:会议讨论、面试、一般商务会议等。此外，它也可能不是对话，而是独白，如业务报告、产品演示、工作报告等。 大家听录音就应该注意把握主要内容，不要因为某个问题不懂停下来，听的过程中每个问题可以快速记录，比如：记录录音中人的身份、讨论的问题，以及不同的观点等。 如果这是一段独白，试着尽可能清楚地说出独白的主题、所涉及的人或事。 总之，希望马上要参加初、中级考试的同学们，还是要放平BEC商务英语中级心态，听力考试虽然难度不小，但是最重要的就是掌握方法，方法用对才能事半功倍。

能在一个空格填写超出2个词。空格是名词的标示是：空格前有介词的出現。空格是修饰词的标示是：空格后有名词的出現。空格是形容词的标示是：空格后有介词的出現。 　　5、必须填写数词的地区一般其前边会出现介词或形容词出現而后边会出现名词出現;这在第一步反复关键字时就会有预料了。 　　6、所作英语单词太长时要巧记方法纪录或用汉语标出其义，往答题紙上转抄时再写成详细的。 　　7、往答题紙上转抄时谨记每一个英语单词的每一个英文字母都需英文大写;合同书、订单信息的参照号中的英文字母都不除外。 　　第二项：多种配对 　　应考方法： 　　1、把握每一选择项的中文翻译，并且用最简约的文本写成。 　　2、在此项的十个会话或对白中，一般 是不容易得出立即回答的;反过来，一般绕个弯子把回答掩藏起來。这听力始终是英文考试的关键和难题，BEC初级听力又以其速度更快、难度系数大而而出名。下边便是BEC国际商务英语中级也是该题针对考生而言艰难的一个缘故。假如听见內容与某选择项完全一致，胆大清除该选择项。 　　3、当选择项中有称赞和举报的，考生须需注意讲话者的语调，柔美愉快的一般为称赞，而带有怒火的则是举报。 　　4、该题艰难的另一个缘故，创作者觉得是关键缘故—考生不了解外资公司高管每个部门的具体沟通交流，尤其是口头上的沟通交流。有一个挽救的方法是把以往考试真题该一部分的录音稿子取得，读上十份上下，不了解的术语划出来，随后根据作用和岗位2个类型给予归类。说白了作用便是讲话的人要表达什么目地;说白了岗位就是这种话的人是哪个单位的，岗位职责是啥。 　　以上就是为大家整理的BEC中级听力满分技巧，大家要认真阅读，并应用到实战演练之中。听力不但要多听听也要注重方法，平常要勤奋训练，坚持到底，坚信都是会有一定的成果。

仅能很快抓住你所听内容的中心思想，而且还能节省大量的精力和时间。这种技巧对于中级听力的第二部分尤为重要。 2.是否熟悉基础知识和词汇 对商务及相关行业的基础知识和词汇的熟悉也是在BEC听力考试中获得高分的重要因素。 与普通英语不同，商务场合使用的语言通常比较正式，单词的含义也不同于日常生活用语。例如，单词“ORDER”在日常生活中是“命令”的意思，而在商务中是“订货”的意思。 如果对这些特殊词汇不熟悉，就会在很大程度上影响听力考试的反应，这听力，首先要改善自己的阅读和发音习惯。这也是BEC中级听力也是为什么很多已经通过四六级英语的学生在实际工作面前总是束手无策的原因之一。通过准备BEC考试，可以系统地学习一些基本的商务词汇，了解一般的商务背景知识，为顺利进入职场扫清障碍。 以上就是小编给大家分享的bec中级听力技巧，希望可以给大家学习带来帮助。 如果您对英语学习感兴趣，想要深入学习，可以了解沪江网校精品课程，量身定制高效实用的个性化学习方案，专属督导全程伴学。扫一扫领200畅学卡

有的句子和单词都能在第一时间反映，而且对于书中要求的单词的拼写也必须熟练。 3.泛听 除了精听之外，泛听的作用也是不能忽视的，因为精听需要集中注意力去听，而泛听只要听懂大意即可。听的内容要杂，面要宽，不能局限于一、两种听力教材，要根据自己的兴趣和程度选择几种材料来听，一小段故事，一bec中级听力就要加强朗读训练。正确的发音和正确的听两条新闻，甚至歌曲都可以。 要听懂英语，还必须不断扩大自己的知识，了解一些英语国家的背景知识，当地习俗等。一方面可以多读一些英文原版书籍，内容可以根据个人兴趣确定，另一方面可以多与外教接触，比如听他们讲课或者直接面对面交流。 以上就是小编给大家分享的bec听力技巧，希望可以给大家在学习的时候带来帮助。 如果您对英语学习感兴趣，想要深入学习，可以了解沪江网校精品课程，量身定制高效实用的个性化学习方案，专属督导全程伴学。扫一扫领200畅学卡

有的句子和单词都能在第一时间反映，而且对于书中要求的单词的拼写也必须熟练。 3.泛听 除了精听之外，泛听的作用也是不能忽视的，因为精听需要集中注意力去听，而泛听只要听懂大意即可。听的内容要杂，面要宽，不能局限于一、两种听力教材，要根据自己的兴趣和程度选择几种材料来听，一小段故事，一bec中级听力就要加强朗读训练。正确的发音和正确的听两条新闻，甚至歌曲都可以。 要听懂英语，还必须不断扩大自己的知识，了解一些英语国家的背景知识，当地习俗等。一方面可以多读一些英文原版书籍，内容可以根据个人兴趣确定，另一方面可以多与外教接触，比如听他们讲课或者直接面对面交流。 以上就是小编给大家分享的bec听力技巧，希望可以给大家在学习的时候带来帮助。 如果您对英语学习感兴趣，想要深入学习，可以了解沪江网校精品课程，量身定制高效实用的个性化学习方案，专属督导全程伴学。扫一扫领200畅学卡

选取的每段文章都要认真仔细，注意时间，模拟考场的气氛。完成后还要注意统计正确和错误的题数，并分析选项设置的特点，练习快速扫描选项的能力。 在熟悉了段落内容后，打开文字材料，边听边看录音，并对照段落中相应的考点和答案，仔细体会，分析自己为什么会被一些干扰项误导。然后跟着磁带大声朗读来提高口语速度。做到自己的语速能跟上听力材料的语速，然后再做同类型的题目，就不会觉得难了。 最后，脱离文字材料听4-5遍录音。此时不允许照着文字材料听，应该反复使用录音机上的重复键，尽量理解全文。听第5遍或第6遍的时候，做到可以边听边把全文笔录下来，然后对照文字材料，看看笔录有什么问题，分析听不懂的原因。 二、bec听力技巧 1. 集中注意力 在了解题型的基础上，听力备考练习的时间也非常关键。与大多数考试不同的是，bec的听力考试安排在阅读和写作之后，也bec听力练习的时候，第一次听就是上午11点左右开始。因此，在考试前一个月左右，建议大家安排上午11点这个时间多进行听力的练习，以确保这个时间自己的“听力开关”是打开的状态。 2.快速审题 大家要注意熟悉题干的信息。仔细观察不难发现，同一类型的题干信息基本相同，只是个别关键词有所不同。所以在听录音的时候，不必再听题干的介绍，快速扫描关键词即可。这样可以节省大量的时间，可以用来提前阅读题目的具体内容和选项，从而为之后理解录音打下基础。 以上就是bec听力备考方法，希望可以给大家学习带来帮助。 如果您对英语学习感兴趣，想要深入学习，可以了解沪江网校精品课程，量身定制高效实用的个性化学习方案，专属督导全程伴学。扫一扫定制专属课程

到了三份不同的工作。这次面试对我来说是一个很大的挑战，你知道的，我想人力资源经理不太受欢迎。但是后来我们和几个高级经理参观了工厂，看到了所有不同的工作区域。他们似乎真的很积极，谈论了很多关于他们未来的计划等等。所BEC中级真题第5辑精听：Test 3-Part Two(4)，一起来做听力练习吧！ 听力以我决定了。 Twenty. 20： I really liked where I used to work because it was an extremely pleasant environment and I didn't have to commute any distance unlike where I am now. But the thing was, I couldn't see myself being sufficiently challenged in the long run at my last place'whereas it was obvious in this current job description that if I stuck at the work, I could move up the company. And that's what I really wanted. 我真的很喜欢我以前工作的地方，因为那里的环境非常好，而且我不用像现在这样通勤很远。但问题是，从长远来看，我认为自己在上一份工作中没有受到足够的挑战，而在目前的职位描述中，很明显，如果我能坚持下去，就能在公司里升职。这就是我真正想要的。

今天小编为大家准备了BEC中级真题第5辑精听：Test 3-Part Two(3)，一起来做听力练习吧！ 听力原文： Seventeen. 17： Sometimes when I was on the receiving end. I'd come out of feedback sessions with my boss wondering what on earth he'd been talking about. As a result'I always open sessions with my employee by saying something like I wanted to talk to you about the report you wrote yesterday. I do this even when I'm responding on the spot to something that has just happened. It means we're both starting from the same point. 我真的很喜欢在上一家公司工作，我觉得公司给了我很多不同的挑战，尤其是在开发新产品方面。但最后，我觉得他们对我要求太BEC中级真题第5辑精听：Test 3-Part Two(3)，一起来做听力练习吧！ 听力高了——我似乎从来没有时间呆在家里，我觉得我必须四处另一个职位。很明显，这项工作将容易完成得多。 Eighteen. 18： I had really enjoyed working for my last company -I felt that I was really being given lots of different challenges especially in developing new products. But in the end, I felt they asked too much of me -I never seemed to have any time at home, and I felt I had to look around for another post. It was clear that this job would be much more manageable. 我真的很喜欢在上一家公司工作，我觉得公司给了我很多不同的挑战，尤其是在开发新产品方面。但最后，我觉得他们对我要求太高了——我似乎从来没有时间呆在家里，我觉得我必须四处另一个职位。很明显，这项工作将容易完成得多。

象是消极的。给出有效反馈的关键是每个月留出一定的时间，这样它就变成了理所当然的事情，只是日常工作的一部分。这样员工就不会感到紧张，而且会更积极。 Sixteen. 16： When a member of staff has made a serious mistake and you have no choice but to respond with serious negative feedback, then the best thing is to concentrate on what happened as a result of the criticised performance. That way your criticism will come across as reasoned and cannot be later dismissed by the employee as just your own unfair personal opinion. Don't just say that the work done was not satisfactory, but point out what effects it had. 当一名员工犯了严重的错误，你别无选择，只能用严重的负面反馈来BEC中级真题第5辑精听：Test 3-Part Two(2)，一起来做听力练习吧！ 听力回应，那么最好的办法就是专注于批评表现所导致的后果。这样一来，你的批评就会给人一种理性的印象，而不会被员工视作你不公的意见而拒绝。不要只说工作做得不满意，还要指出它的影响。