《英闻天天译》是一档沪江部落的原创翻译互动节目（戳去参与节目>>>），主持人提供翻译参考文本，对大家递交的翻译作品进行点评，和大家共同进步！本期节目选取的是关于经济影响文学的一则英文报道，让我们一起在翻译中关注。

SUMMARY：

想成为一个好老板吗？来看看你应该做到的事情吧。
 
CONTENT：
Trust
Learn to trust your employees. Bosses who believe employees are capable and responsible encourage autonomy while also creating a strong sense of community through out the organization. To establish trust, create a safe, positive working environment with open, honest, two-way communication. Trust that your employees will meet or exceed organizational goals when working in a productive, safe, and supportive environment.
Develop
Set up your employees for success, not failure. Provide them with the tools and training they need to reach their full potential, and to meet and exceed the standards you have set. Encourage them to identify their strengths and what motivates them. When possible, incorporate what drives them into their daily tasks.
 

【沪江英语小编】大家在查看主持人提供的翻译版本前，可以先自己进行尝试翻译练习，只有在不断的翻译中翻译能力才能有所提升哦！
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本期节目参考译文：（参考译文由该节目主持人提供，仅供参考，欢迎大家讨论）

参考译文1：

信任
学会信任你的员工。相信员工有能力、有责任心的老板通常会鼓励员工自治，同时又能在整个组织内创造出一种强烈的社区意识。为了建立信任，用诚实以及沟通创造出一个安全、积极的工作环境吧。相信在这样一个高效率、安全又相互帮助的环境中，你的员工能够圆满甚至超额完成组织的任务。
发展
为你的员工设立成功的目标，而不是失败的目标。为他们提供必要的工具和训练以便他们发挥更多的潜能，并且达到甚至超越你设定的标准。鼓励他们发掘自己的优势以及激励自己工作动力的因素。可能的话，将这种驱动力添加进他们的日常工作中去。

参考译文2：

信任
学会信任你的员工。认为员工有能力、负责任的老板会鼓励员工的自主性，同时在整个组织中创建强烈的社区意识。为了建立信任，用开放、诚实、双向沟通打造一个安全、积极的工作环境。相信你的员工在一个高效、安全和被支持的环境中，将达到或超过组织的目标。
发展
为你的员工设定成功，而不是失败。为他们提供所需要的工具和培训，充分发挥他们的潜力，达到或超过你为他们设定的标准。鼓励他们明确自己的长处及驱动力。在可能的情况下，将这些驱动力包含到他们的日常任务中。

参考译文3：

信任
学会信任你的员工。那些相信员工有能力又有责任心的老板通常鼓励员工自治，同时又能在整个组织内创造一种强烈的社区意识。相信你的员工在一个多产、安全又相互帮助的环境中能够完成甚至超额完成组织的任务。
发展
为你的员工设立成功的目标而不是失败的目标。为他们提供充分发挥潜力所需要的工具和训练，并且达到甚至超越你设定的标准。鼓励他们发掘自己的优势以及自己的工作动机。可能的话，将他们的工作动机融入他们的日常工作中去。

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