七成职场女性对“全职太太”说不

来源：智联招聘 | 时间：2年前 | 阅读：2105 次 [ 大中小 ] [收藏] [划词　　　]

最近， “干得好不如嫁得好”似乎引发了特别多的讨论。广大职场人对此观点到底持怎样的态度？大学生就业压力增大，一些女大学生为逃避就业选择了把自己嫁掉。那么到底有多少女性支持这个观点？大家对“嫁得好”的理解是什么呢？男性又是怎么看待这个问题的？现实生活压力是否让职场女性对“全职太太”充满了艳羡？
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智联招聘最近推出了特别调查。在为期两周的调查中，共有5000余名职场人参与了调查。调查结果显示，七成职场女性对“全职太太”说不。
一、五成职场人支持干得好不如嫁得好，但确实是个两难的选择。

“干得好”和“嫁得好”之间或许并没有绝对的矛盾，但是大家总喜欢把这两件事情放在一起讨论。智联招聘调查显示，在这两项中必须选择一样的话，50.6%的职场人选择了嫁得好，49.4%的职场人选择了干得好，两者比例不相上下。五成职场人支持干得好不如嫁得好，反之亦然。

从性别交互分析上来看，男性中51.9%的人支持干得好，48.1%支持嫁得好。女性中支持嫁得好的比例为51.9%。从数据可以看出，男性职场人中支持干得好的比例略高，不过也仅仅高出3.8个百分比。可见，不管是男性还是女性，还是有相当大的比例支持婚姻与事业相比对于女性来说更重要。

二、干得好还是嫁得好，终究还是考虑经济因素。

职场人分别支持“干得好”和“嫁得好”的原因是什么呢？智联招聘调查显示，支持干得好的原因主要有两项：一是超三成职场人认为自己干得好才最保险，比例为34.5%。二是超三成职场人表示只有经济独立爱情才会平等。调查数据中还有一个数据令人关注，即有9.3%的职场人支持干得好的原因是“嫁得好比干得好更难”。可见，很多职场人还是选择了事业作为基础。